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“充电蓄能”促提升 南京河西集团开展系列专题培训活动
2022-07-27 10:12:00  来源:南京河西集团  
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为开展好年度培训工作,增强职工规范意识,有效防范和降低企业经营风险,助力集团高质量稳健发展,近日,南京河西集团本部及相关公司召开专题培训会,主题涵盖“安全生产”“职业技能”“成本管理”等方面。

河西集团

7月15日下午,河西集团组织新入职干部进行安全生产专题培训。培训邀请河西集团副总经理、党委委员徐如泉以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为题进行安全生产专题授课,集团安委办相关人员、集团各部门及下属公司新入职干部参加培训。

徐如泉分析了全国安全生产形势特点,通过典型案例剖析当前问题,要求在自身岗位上树立和强化安全生产管理意识,压实主体责任,熟悉市属国有企业的安全生产管理体系和安全生产责任基本要求,掌握相关的安全生产管理知识,在岗位上不断学习,提高安全生产管理标准化和信息化水平。授课结束后,参会人员集体观看学习教育警示片。

此次培训使新入职干部进一步深入了解了市属国有企业安全生产形势、集团安全生产管理体系及安全生产管理的关键点,明确了安全生产管理责任,强化了安全生产红线意识,为他们在新的岗位上落实安全生产责任、夯实安全生产管理基础做好了充分的准备。

青奥城公司

河西集团青奥城公司国际青年会议酒店联合南京交通技师学院合作开展的企业新型学徒制收银员(中级)培训班正式开班授课。此次培训班为期一年,共计70名员工参加,均为涉及收银员工作内容的财务部、餐饮厅面及房务部员工。培训班包含通用素质课程、专业基础课程和操作技能课程三方面,具体包括职业道德和素养、工匠精神、安全生产和环境保护知识、现金及银行卡收银、商品结算管理及客户服务、收银系统及pos机操作、收银员基本技能以及相关法律法规等。最终,课程成绩、安全生产和工作绩效考核成绩均合格的学员可取得收银员中级(四级)职业技能等级证书。

开办企业新型学徒制收银员(中级)培训班是青奥城公司大力推动人才培养、紧抓各项培训工作的重要举措。青奥城公司始终将“以老带新、以新促老”作为加快员工成长,促进工作质量提升的有力措施,强化公司队伍建设,增进员工互动交流,相互促进,共同成长。青奥城公司将持续聚焦各酒店运营情况,灵活调整、有序推进“一专多能”人才培养,健全相关机制,为员工提供更多技能提升平台。

置业公司

7月20日,河西置业公司财务部邀请税仕汇通税务师事务所开展企业成本管理专项培训。对于房地产企业来说,在开源的同时更需要节流,构建科学有效的成本管理体系才能在激烈的竞争中持续保持竞争优势。培训是为了更好地服务企业的改革和发展,加强成本管控,积极防范和应对财税、合规风险。

培训过程中,税仕汇通税务师事务所进行了案例分析并给予了实务操作指导。按照集团“国企改革三年行动”相关工作要求,置业公司财务部将会同相关业务部门重点完善成本管控体系,增强全员全过程成本管理意识,全面提升成本管控能力,进而提高公司的经营管理水平和市场竞争力。

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责编:梅源
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